Среднеотраслевой уровень заработной платы 2021 по оквэд

Среднеотраслевой уровень заработной платы 2021 по оквэд

Зачем нужна информация о среднеотраслевой зарплате


Например, чтобы узнать актуальную информацию по уровню среднеотраслевой заработной платы в Санкт-Петербурге, необходимо посетить сайт Петростата и перейти в . Чтобы понять, где посмотреть среднеотраслевую зарплату на 2020 год по ОКВЭД, придется обратиться к официальному сайту территориального органа Росстата в регионе деятельности компании.

В каждом субъекте Федерации он свой.

собирает и обрабатывает информацию по г.

Москве. — по Воронежу. Этот орган и размещает информацию о среднеотраслевом уровне оплаты труда.

2014 2015 2016 2017 2021 Всего 24 001 24 906 26 335 28 007 31 207 В том числе: Сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство 18 323 20 569 23 567 25 090 28 505 Добыча полезных ископаемых 26 408 26 704 27 132 29 519 28 336 Обрабатывающие производства 24 078 25 816 27 251 29 488 32 117 Обеспечение электрической энергией, газом и паром; кондиционирование воздуха 33 764 35 519 38 231 41 251 42 890 Водоснабжение; водоотведение, организация сбора и утилизации отходов, деятельность по ликвидации загрязнений 19 718 21 572 22 122 23 412 25 188 Строительство 26 934 26 506 28 372 27 347 28 443 Торговля оптовая и розничная; ремонт автотранспортных средств и мотоциклов 18 146 19 116 20 237 22 145 23 990 Транспортировка и хранение 24 759 26 050 27 629 28 927 32 306 Деятельность гостиниц и предприятий общественного питания 15 243 15 612 16 280 15 229 20 710 Деятельность в области информации и связи 32 192 33 177 35 565 42 470 44 121 Деятельность финансовая и страховая 44 518 45 387 50 246 53 270 55 537 Деятельность по операциям с недвижимым имуществом 17 115 18 030 20 416 21 288 25 778 Деятельность профессиональная, научная и техническая 36 426 37 587 39 036 40 867 46 527 Деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги 16

Среднеотраслевой уровень зарплаты по виду экономической деятельности

: Информацию о статистических показателях среднего уровня заработной платы по виду экономической деятельности в городе, районе или в целом по субъекту РФ можно получить из печатных публикаций сборников экономико-статистических материалов, а также на официальных интернет-сайтах территориальных органов Федеральной службы государственной статистики.Кроме того, для получения необходимых данных можно обратиться с запросом в территориальный орган Росстата или налоговый орган в соответствующем субъекте РФ (п.

Конечно, показатель средней заработной платы нужно применять с некоторой условностью. Ведь усредненный показатель не учитывает особенности функционирования конкретного работодателя.

А именно от этих специфических условий и факторов на деле зависит размер оплаты труда отдельного работника.

Где посмотреть среднюю зарплату в России в 2017 году Усредненные показатели в масштабах страны рассчитывает Федеральная служба государственной статистики (Росстат, ранее Госкомстат).

Данные показатели исчисляются на основе обработки статической отчетности, предоставляемой организациями и индивидуальными предпринимателями. Данные официальной статистики размещаются на сайте Росстата по адресу www.gks.ru.

Средние зарплаты в Москве МРОТ – это минимальный размер оплаты труда. В России существует общий МРОТ, а также региональный и МРОТ сугубо по Москве. Минимальная заработная плата в Москве Но стоит помнить, что если работодатель подал мотивированный отказ от применения МРОТ в Инспекцию по труду, то он имеет право выплачивать своим сотрудникам такой оклад, какой посчитает нужным.

Средняя заработная плата по оквэд в 2021 году Согласно Росстату и данным, полученным из интернет-опросов, средний уровень дохода жителей северной столицы России в 20216году менялся следующим образом: в январе и феврале величина средней заработной платы по городу Санкт-Петербургу достигала 31 тысячи. Бухгалтеру необходимо учесть, что замена должна обязательно привести к увеличению суммы пособия. Показатели налоговой

Среднеотраслевые зарплаты по видам экономической деятельности 2021

И сотрудники были набраны только к концу года.

Или в компании много совместителей.

У вашей организации могут возникнуть временные трудности, в результате которых пришлось работников отправить в простой с выплатой 2/3 среднего заработка. Или в результате низкой выручки было отменено премирование сотрудников.Для грамотного ответа налоговой необходимо проанализировать все причины выплаты заработной платы и наиболее подробно и аргументированно изложить их.Очевидно, что отдельно выплата заработной платы ниже среднеотраслевой не станет поводом для проведения проверки.
Или в результате низкой выручки было отменено премирование сотрудников.Для грамотного ответа налоговой необходимо проанализировать все причины выплаты заработной платы и наиболее подробно и аргументированно изложить их.Очевидно, что отдельно выплата заработной платы ниже среднеотраслевой не станет поводом для проведения проверки. Налоговыми инспекторами на предпроверочном анализе все критерии рассматриваются в комплексе.

Но все же следует следить за уровнем этого показателя. Тем более что хороший уровень заработной платы повысит привлекательность компании с точки зрения потенциальных сотрудников.07.10.2009″Экономика и Жизнь» Анна Еганова, юрист Первого Дома Консалтинга «Что делать Консалт»СИТУАЦИЯМы получили 2 сентября 2009 г. письмо от ИФНС с уведомлением о том, что по виду деятельности наша организация (ООО) обязана начислять заработную плату сотрудникам не ниже 22 934 руб.Кроме того, в письме содержалось приглашение на заседание комиссии по контролю за деятельностью предприятий и организаций, касающееся оплаты труда работников.

Но, к сожалению, письмо по почте было доставлено на неделю позже даты приглашения.Наша организация оперирует Федеральным законом от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», законодательством г. Москвы (трехстороннее соглашение от 24.12.2008, постановления правительства Москвы) и ст.

133.1 Трудового кодекса РФ.Существуют ли законы, в которых оговаривается, что зарплата работников (дословно — уровень среднемесячной заработной платы на одного работника) определяется по виду экономической деятельности? Наш ОКВЭД — 60.21.11.В 2008 г.

мы вступили в Московский транспортный союз (МТС).

Означает ли это, что средняя заработная плата в нашей организации должна соответствовать средней зарплате организаций

Среднеотраслевая зарплата в 2020 году по оквэд

Основной источник такой информации — Росстат. Отслеживать наиболее свежую аналитическую выборку средних заработных плат по отраслям можно на официальном сайте Росстата rosstat.gov.ru/. Кроме того, на страницах региональных ИФНС также периодически появляется информация о среднеотраслевых показателях зарплаты в регионе.

Регулярный анализ соответствия среднеотраслевого показателя с фактическим, установленным на предприятии по состоянию на одну и ту же отчетную дату, позволит налогоплательщикам-работодателям своевременно принять решение о проведении индексации заработка. Не знаете свои права? Подпишитесь на рассылку Народный СоветникЪ. Бесплатно, минута на прочтение, 1 раз в неделю.

Свежие аналитические данные по зарплате в России по профессиям в 2019 году также доступны на сайте Федеральной службы государственной статистики.

Чтобы узнать региональные показатели, следует выбрать во вкладке «Официальная статистика» пункт «Рынок труда, занятость и заработная плата», а затем «Заработная плата» и посмотреть интересующую информацию. Например, по состоянию на 16.08.2019 уровень среднемесячных отраслевых зарплат в целом по стране следующий (имеются данные за I полугодие 2019 года): Если у вас остались нерешенные вопросы, ответы на них вы можете найти в КонсультантПлюс.

Например, по состоянию на 16.08.2019 уровень среднемесячных отраслевых зарплат в целом по стране следующий (имеются данные за I полугодие 2019 года): Если у вас остались нерешенные вопросы, ответы на них вы можете найти в КонсультантПлюс. Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня. *** В интересах самих налогоплательщиков проводить анализ показателей заработной платы на предприятии и сравнивать их со среднеотраслевыми.

В том случае, если размер выплачиваемого на предприятии заработка сотрудникам меньше среднего, установленного в регионе по профессиям, то для налоговой службы это дополнительное основание выйти к такому налогоплательщику на проверку.

*** Еще больше информации по теме — в рубрике «Зарплата». Источник: https://nsovetnik.ru/zarplata/sredneotraslevoj-uroven-zarabotnoj-platy/ Главная › Трудовое право Рейтинг статьи Загрузка… В 2007 ФНС раскрыла порядок отбора компаний для выездных проверок.

С этой целью была утверждена Приказом от 30.05.2007 № ММ-3-06/[email protected] концепция системы их планирования.

Налоговики требуют с бизнеса средние по отрасли зарплаты. Даже с пострадавших

Эпидемия, вроде как, пока не окончена.

Но налоговая упорно рассылает различные требования, проводит проверки.

В общем, производит мероприятия налогового контроля. Поделились в «». «Пришла камералка по РСВ за полугодие 2020 г. Нарушены контрольные соотношения: „Если сумма выплат по ЗЛ больше МРОТ, но средняя сумма выплат меньше средней зарплаты в субъекте РФ по соответствующей отрасли экономики за предыдущий расчетный период (календарный год), то возможно занижение базы для исчисления СВ“.

Что они от меня хотят? Где же эти „правильные“ зарплаты? Как их увидеть? Ну и. Магазин продает из рук вон плохо, обороты упали по сравнению с не лучшим прошлым годом еще вполовину. Мы из „пострадавших“. Люди работают.

не уходят. Зарплата „белая“. но вот какая есть.». В комментариях автора поддержали.

«Я делаю проще, звонок исполнителю данного требования с вопросом, вам что написать-то, девочки на той стороне не виноваты в этом бреду, дружно набрасываем ответ. У меня сотрудница до 3 лет сидит, пособие 50 р, до этого домотались, дружно прожали и начали отписку.

Да еще эта хрень будет ежеквартально, „с заботой о ближнем“». Автор поста на это ответила: «С исполнителем уже общалась. она мне эти требования по 2 шт. за квартал штампует. Девочка спокойная. Но помощи от нее не будет». Вот еще советуют: «В силу тяжелого финансово-экономического положения нашего ООО не представляется возможным в ближайшее время повышения уровня заработной платы сотрудникам».

Но помощи от нее не будет». Вот еще советуют: «В силу тяжелого финансово-экономического положения нашего ООО не представляется возможным в ближайшее время повышения уровня заработной платы сотрудникам». Или вот: «Я в марте на такую ерунду отвечала и процитировала слова президента о том, что 70% населения РФ это средний класс.

А к среднему классу относятся все, у кого зарплата 1,5 МРОТ. Кроме этого, предприятие не имеет финансовой возможности платить более высокие зарплаты. Средний уровень зарплат по отраслям официально нигде не озвучен и не определен».

А вот еще совет: «Я тоже делал такое письмо. По моей отрасли средняя зарплата оказывается 106 000 руб.

Стал выяснять, оказывается налоговая для расчёта считает только крупный бизнес, в моем случае это иностранные компании:-).

А малый бизнес они вообще не смотрят. Находчивые ребята работают в налоговой:-). Нашёл уже не помню где эту методику, она опубликована в виде рекомендаций. По каждой отрасли. И в конце обязательно пряник в виде планов индексации ЗП, как только, так сразу». А подытожим вот этим: «Спокойной пишите, что ЗП выше МРОТ, а данные статистического исследования об уровне ЗП в области не являются законодательной базой и не является обязательным для выполнения.

А подытожим вот этим: «Спокойной пишите, что ЗП выше МРОТ, а данные статистического исследования об уровне ЗП в области не являются законодательной базой и не является обязательным для выполнения. Так же можно добавить о не простом времени для организации и снижении выручки». «» : Теги:

  • Добавить свое предложение

#2021.

Налоговики шлют требования по среднеотраслевым зарплатам, не дожидаясь начала рабочих дней

Не успели закончиться новогодние праздничные дни, а налоговики уже шлют требования. Классика жанра — зарплаты со среднеотраслевыми не совпадают.

Спрашивают в «». «Под конец каникул налоговая прислала Требование о предоставлении пояснений по РСВ за 9 месяцев 2020 г.

Сумма зарплаты выше МРОТ, но меньше средней зарплаты в субъекте РФ по соответствующему ОКВЭД. Может, есть у кого образец ответа?». На вопрос в комментариях, на какую нормативку ссылается налоговая, автор пишет, что ни на какую.

И делится таким вот скриншотом: Еще в комментариях прислали примерный текст ответа, и заодно проверить, верно ли данные все указали: «В связи со сложной ситуацией в стране, и в частности в малом бизнесе.

мы учтем Ваши „пожелания“, как только ситуация начнет стабилизироваться. А вообще сравнение со среднеотраслевой есть в каждом требовании, посмотрите другие контрольные соотношения, может есть ошибка в отчете. Особенно проверьте численность работавших.

Получал такое, оказалась причина — 0 работников по одной из строк». А вот более обстоятельный текст ответа налоговикам: «ООО ».» является субъектом малого предпринимательства в сфере оптовой торговли (код по ОКВЭД 46.75), 100% выручки от реализации товаров в соответствии с бухгалтерской и налоговой отчетностью организации за предшествующие 10 лет относится к данному виду деятельности.

По данным Федеральной службы государственной статистики, полученным с сайта https://rosstat.gov.ru/ среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по отрасли «торговля оптовая и розничная» за предшествующий календарный год (2019) (руб): Январь 35812 Февраль 36731 Март 39835 Апрель 41504 Май 38810 Июнь 39941 Июль 39807 Август 39236 Сентябрь 37971 Октябрь 39361 Ноябрь 38422 Декабрь 44864 472294/12=39358 Анализ штатного расписания ООО «.» (копия прилагается) свидетельствует о том, что ни одна из ставок организации не имеет имеет значения ниже среднеотраслевого показателя. Дополнительно сообщаем, что организация насчитывает в своем составе .

единиц персонала по основному месту работы и . совместителей, . из которых имеют дистанционный режим работы«.

Кто-то еще добавляет, что дописали бы о том, что зарплату в 2020 году не задерживали, и она была выше 1 МРОТ.

«Я бы добавила, что в условиях новой инфекции на основании Указа губернатора мы ни сократили ни одного сотрудника и ни на секунду не задержали заработную плату.

Мы так писали по прибыли». А кому-то подобное требование вообще 31 декабря прилетело.

А кто-то пишет, что достаточно в ответ отписаться, что зарплаты индексируются, и налоговики отстанут. «» : Теги:

  • Добавить свое предложение

Росстат среднеотраслевая зарплата по оквэд 2021

И если такое продолжается на протяжении нескольких лет, проверки не миновать.

Одинаковые оклады на должностях разных квалификаций. Такое бывает, если работодатель официально показывает ставки в размере МРОТ, а остальное доплачивает «в конверте». В глазах инспектора очень странно, если архивариус и финансовый менеджер получают одинаково.

Нельзя забывать, что ФНС имеет доступ к банковским картам. Она может проверить, какие суммы приходят на счета сотрудников в одно и то же время. Налоговая служба России планирует проведение налоговых выездных проверок, исходя из оценки степени риска вероятности занижения налоговой базы или использования другого способа уклонения от уплаты налогов.

Планирование согласно концепции системы планирования, утвержденной приказом ФНС от 30.05.2007 № ММ-3-06/ в последней редакции от 10.05.2012 (далее — приказ), производится на принципах открытости и прозрачности.

Согласно п. 5 приложения № 2 к приказу одним из критериев самооценки риска проведения выездной налоговой проверки является сравнение среднеотраслевой заработной платы с размером, установленным на предприятии. В том случае, если по факту он будет отличаться в меньшую сторону от усредненного показателя, это может послужить поводом для назначения проведения выездной налоговой проверки.

Если вдруг размер оплаты за труд работников на предприятии в какой-то момент окажется ниже среднеотраслевой заработной платы по ОКВЭД, работодателю желательно провести ее индексацию. Официальная статистика по зарплате в России с новыми усредненными показателями по профессиям в 2020 году уже размещена на сайте Федеральной службы государственной статистики.
Официальная статистика по зарплате в России с новыми усредненными показателями по профессиям в 2020 году уже размещена на сайте Федеральной службы государственной статистики.

На сегодняшний день можно проанализировать данные почти за все 4 квартала 2020 года.

Чтобы узнать региональные показатели, следует выбрать во вкладке «Официальная статистика» пункт «Рынок труда, занятость и заработная плата», а затем «Заработная плата» и посмотреть интересующую информацию.

Средняя заработная плата в России рассчитывается в пределах фирмы, города, области, государства.

Среднеотраслевая зарплата в 2021 году

Такое бывает, если работодатель официально показывает ставки в размере МРОТ, а остальное доплачивает «в конверте». В глазах инспектора очень странно, если архивариус и финансовый менеджер получают одинаково.

Нельзя забывать, что ФНС имеет доступ к банковским картам.

Она может проверить, какие суммы приходят на счета сотрудников в одно и то же время. В бюджетных организациях индексация — явление само собой разумеющееся.

Зарплата ежегодно подрастает на уровень инфляции. Бывает, что прибавка выходит и больше.

— Что касается коммерческих организаций, то здесь всё-таки стоит руководствоваться локальными нормативами и уставом конкретно взятой компании. Во-первых, процесс индексации происходит не всегда непосредственно с 1 февраля.

Зачастую зарплату повышают до конца первого квартала текущего года, и это нормальная практика.

Во-вторых, в нынешних экономических условиях позволить себе даже пятипроцентную прибавку для каждого сотрудника могут далеко не все компании, — говорит Павел Уткин. По его мнению, это чревато уводом зарплатного фонда в тень и новым витком перехода в серую бухгалтерию. Поэтому маловероятно, что все 100% предприятий, особенно коммерческих, в обязательном порядке поднимут зарплату сотрудникам.

Но в следующем году, считает юрист, за этим могут очень пристально следить и Роструд, и ФНС.

В настоящий момент уровень инфляции неизвестен.

Прогноз Центрального банка России в пределах 3,9-4,2%.

Это минимальный процент повышения зарплаты, отмечают в Роструде. Отметим, что если по итогам календарного года повышения не было, то работодателя оштрафуют. А надзорные и судебные органы заставят пересчитать деньги с учетом инфляции и доплатить налоги.

Компания может самостоятельно устанавливать, какие выплаты она собирается индексировать – только оклады или еще и премии. Тут стоит отметить, что большинство доплат, например за ночное время, фирмы и так считают в процентах от оклада, поэтому эти выплаты также вырастут после повышения. Некоторые фирмы считают, что могут отказаться от индексации окладов, если платят премии.

Среднеотраслевой уровень заработной платы в 2021 году по ОКВЭД

Чтобы снизить риск проведения выездной налоговой проверки, налогоплательщик должен самостоятельно отслеживать изменение среднего размера зарплаты в России по профессиям. Основной источник такой информации — Росстат.

Отслеживать наиболее свежую аналитическую выборку средних заработных плат по отраслям можно на официальном сайте Росстата rosstat.gov.ru/.

Подпишитесь на рассылку С условиями согласен Подписаться Кроме того, на страницах региональных ИФНС также периодически появляется информация о среднеотраслевых показателях зарплаты в регионе. Регулярный анализ соответствия среднеотраслевого показателя с фактическим, установленным на предприятии по состоянию на одну и ту же отчетную дату, позволит налогоплательщикам-работодателям своевременно принять решение о проведении индексации заработка.

Официальная статистика по зарплате в России с новыми усредненными показателями по профессиям в 2020 году уже размещена на сайте Федеральной службы государственной статистики. На сегодняшний день можно проанализировать данные почти за все 4 квартала 2020 года. Чтобы узнать региональные показатели, следует выбрать во вкладке «Официальная статистика» пункт «Рынок труда, занятость и заработная плата», а затем «Заработная плата» и посмотреть интересующую информацию.

Например, по состоянию на 16.11.2020 уровень начисленных среднемесячных отраслевых зарплат в целом по стране следующий (Росстат уже опубликовал последние данные за 10 месяцев 2020 года):

*** В интересах самих налогоплательщиков проводить анализ показателей заработной платы на предприятии и сравнивать их со среднеотраслевыми. В том случае, если размер выплачиваемого на предприятии заработка сотрудникам меньше среднего, установленного в регионе по профессиям, то для налоговой службы это дополнительное основание выйти к такому налогоплательщику на проверку.

*** Еще больше информации по теме — в рубрике . Рейтинг Поделиться Советуем

Ответ недели: Ответ на требование налоговой по среднеотраслевой заработной плате

А значит, этим дело не кончится и у вас все равно могут начаться проблемы; — вызов в инспекцию для дачи пояснений .

До 6 июля 2020 г., если налоговики подозревали, что налогоплательщик занижает зарплату своим работникам, его приглашали на комиссию по легализации налоговой базы и базы по страховым взносам .

Сейчас этот порядок уже не действует, правда, только на бумаге.

Да и право вызывать плательщиков для дачи пояснений у налоговиков никто не отнимал. Поэтому объяснять в случае чего, почему указанный показатель не соответствует среднеотраслевому значению, все равно придется. К слову, за неявку в ИФНС для дачи пояснений без уважительной причины директора могут оштрафовать на сумму от 2000 до 4000 руб.

; — включение в план выездных проверок. Выплата зарплаты ниже среднего уровня по видам экономической деятельности в регионе — один из критериев самостоятельной оценки рисков для налогоплательщиков. Налоговики используют его при планировании выездных проверок .

А вот доначислить НДФЛ и страховые взносы только по факту выплаты заработной платы ниже среднеотраслевого уровня налоговики не имеют права, что подтверждают и суды . Обращаем ваше внимание, что обязанность работодателя выплачивать зарплату не менее средней по отрасли ни одним нормативным актом не установлена, то есть формально зарплата может недотягивать до средних значений.

Но если у налоговиков возникнут вопросы, важно не игнорировать их, а грамотно аргументировать причины низкой зарплаты.

Так вы сведете к минимуму вышеуказанные риски. Как это сделать? Сейчас расскажем.

——————————— НК РФ. НК РФ. ФНС от 25.07.2017 N ЕД-4-15/[email protected] (отменено ФНС от 07.07.2020 N КоАП РФ.

приложения N 2 к Приказу ФНС от 30.05.2007 N ФАС МО от 02.06.2010 N КА-А40/5347-10. Как составить пояснения в ИФНС по зарплате ниже среднеотраслевого показателя Пояснения составляйте в произвольной форме. Нелишним будет приложить к ним и документы, подтверждающие указанные в пояснениях доводы и выводы.

Но прежде разберитесь, действительно ли заработная плата не соответствует уровню средней по отрасли.

Среднеотраслевая зарплата в 2021 году по ОКВЭД

В России существует общий МРОТ, а также региональный и МРОТ сугубо по Москве.

Московский МРОТ зависит напрямую от прожиточного минимума, который устанавливается в этом городе раз в 3 месяца.

То есть, если показатель прожиточного минимума увеличивается, то автоматически возрастает и ставка МРОТ. Если же прожиточный минимум уменьшается, то МРОТ сохраняется.

Период Размер МРОТ (выражено в RUB) 01.01.2010 9 500 01.05.2010 10 100 01.01.2011 10 400 01.08.2011 11 100 01.01.2012 11 300 01.06.2012 11 700 01.01.2013 11 700 01.05.2013 12 200 01.01.2014 12 600 01.05.2014 14 000 01.01.2015 14 500 01.04.2015 15 000 01.05.2015 16 500 01.11.2015 17 300 01.01.2016 17 300 01.10.2016 17 561 01.05.2018 18 742 01.01.2019 18 781 01.01.2020 20195 Реальная среднемесячная начисленная заработная плата работников по субъектам Российской Федерации за 2000-2018 гг. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций по видам экономической деятельности в Российской Федерации в 2013-2021 гг.

Среднемесячная начисленная заработная плата работников по отраслям экономики Российской Федерации за 1940, 1945, 1950-2004 гг.

Заработная плата по виду оквэд в 2021 году Фактический уровень среднемесячной заработной платы рассчитывается по формуле (формула взята с официального сайта УФНС РФ по г.

Вполне нормальным считается брать студентов и молодежь, не имеющую опыта работы, на должности с небольшим окладом. Редкие работодатели предоставляют такую возможность.

По моей отрасли средняя зарплата оказывается 106 000 руб. Стал выяснять, оказывается налоговая для расчёта считает только крупный бизнес, в моем случае это иностранные компании:-). А малый бизнес они вообще не смотрят.

Находчивые ребята работают в налоговой:-).

Нашёл уже не помню где эту методику, она опубликована в виде рекомендаций. Средняя зарплата по регионам в 2021 году имеет тенденцию роста в рублевом эквиваленте. Долларовое выражение среднего дохода гражданина РФ, наоборот, регулярно снижается.

Зачем нужна информация о среднеотраслевой зарплате

То есть, если показатель прожиточного минимума увеличивается, то автоматически возрастает и ставка МРОТ. Если же прожиточный минимум уменьшается, то МРОТ сохраняется.

Минимальная заработная плата в МосквеМинимальная зарплата в Москве с 1 января 2021 года составляет 20195 RUB. Согласно действующему законодательству каждый работодатель обязуется выплачивать своему наёмному сотруднику оклад не меньше этой суммы.

Если руководитель нарушает закон и осознанно выплачивается меньше ставки МРОТ, то на него накладывается штраф в размере 50 000 RUB.

Но стоит помнить, что если работодатель подал мотивированный отказ от применения МРОТ в Инспекцию по труду, то он имеет право выплачивать своим сотрудникам такой оклад, какой посчитает нужным.Для сравнения можно отметить, что московский МРОТ на 5677 RUB больше общего МРОТ по Российской Федерации. Данный показатель говорит о развитии города и его стабильности в экономическом плане.ПериодРазмер МРОТ (выражено в RUB)01.01.20109 50001.05.201010 10001.01.201110 40001.08.201111 10001.01.201211 30001.06.201211 70001.01.201311 70001.05.201312 20001.01.201412 60001.05.201414 00001.01.201514 50001.04.201515 00001.05.201516 50001.11.201517 30001.01.201617 30001.10.201617 56101.05.201818 74201.01.201918 78101.01.202020195Средняя зарплата в регионах России распределяется неоднородно.

Данные Росстата касаемо нее, зачастую, мало отвечают действительности. Так, рассчитанная им итоговая величина может в разы превышать реальный доход рядового служащего.Это обуславливается усреднением заработка высоко- и низкооплачиваемых должностей.Так, к внешним факторам, влияющим на объем среднего заработка лица, можно отнести:регион, в котором трудится субъект. Например, в северных областях средний доход в несколько раз выше, чем в южных;сферу бизнеса, где трудоустроено лицо;статус населенного пункта, в котором трудится гражданин.

В каких случаях зарплата ваших работников вызовет вопросы у налоговиков?

Работодатель же может сделать вывод о необходимости индексации заработной платы, если она оказалась ниже среднеотраслевого уровня.Конечно, показатель средней заработной платы нужно применять с некоторой условностью. Ведь усредненный показатель не учитывает особенности функционирования конкретного работодателя. А именно от этих специфических условий и факторов на деле зависит размер оплаты труда отдельного работника.Средняя з/п по отрасли — не законодательная норма, а лишь ориентир.

За сам факт оплаты труда ниже ее уровня работодателя к ответственности привлечь нельзя. Условия хозяйствования у всех неодинаковы, и у отдельных фирм могут быть уважительные причины для экономии на ФОТ.Налоговую интересуют не низкие оклады, а укрываемые части выплат. И если заработная плата на протяжении долгого времени не дотягивает до средней в своей сфере, указать на них могут такие факторы:

  • Отсутствие текучести кадров. Если это не временные трудности, а обычное явление, работники уже давно ушли бы в более выгодные места. Если остаются, значит, им за это доплачивают.
  • Одинаковые оклады на должностях разных квалификаций. Такое бывает, если работодатель официально показывает ставки в размере МРОТ, а остальное доплачивает «в конверте». В глазах инспектора очень странно, если архивариус и финансовый менеджер получают одинаково.
  • Несоответствие реальных доходов и затрат на персонал. Обычно это выявляется, если бухгалтер не слишком опытен в финансовых махинациях. К примеру, с серыми з/п он вопрос уладил «в пользу компании», а налог на прибыль начислил честно. ФНС сравнила данные и пришла к выводу, что на ФОТ приходится слишком малая доля доходов или она вовсе уменьшается. И если такое продолжается на протяжении нескольких лет, проверки не миновать.

Нельзя забывать, что ФНС имеет доступ к банковским картам.